{"id":7813,"date":"2024-01-24T13:45:25","date_gmt":"2024-01-24T12:45:25","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.fu-berlin.de\/frauenbeauftragte\/?p=7813"},"modified":"2024-08-27T10:38:07","modified_gmt":"2024-08-27T08:38:07","slug":"im-einsatz-fur-die-gleichstellung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.fu-berlin.de\/frauenbeauftragte\/2024\/01\/24\/im-einsatz-fur-die-gleichstellung\/","title":{"rendered":"Im Einsatz f\u00fcr die Gleichstellung"},"content":{"rendered":"\n
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Am 30. Januar 2024 findet in \u00f6ffentlicher Sitzung die Wahl<\/a> von bis zu zwei Stellvertreterinnen der zentralen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten der Freien Universit\u00e4t statt. Vorab sprach campus.leben<\/a> mit Corinna Tomberger, zentrale Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte, und ihrer Stellvertreterin Katharina Schmidt \u00fcber das Amt, seine vielf\u00e4ltigen Aufgaben und Gestaltungsm\u00f6glichkeiten. <\/p>\n\n\n\n\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

Die Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten und deren Stellvertreterinnen haben den gesetzlichen Auftrag, \u201eauf die Herstellung der verfassungsrechtlich gebotenen Chancengleichheit von Frauen in der Hochschule und auf die Beseitigung bestehender Nachteile f\u00fcr weibliche Mitglieder der Hochschule\u201c hinzuwirken, erl\u00e4utert Dr. Corinna Tomberger. Sie \u00fcbt das Amt der zentralen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten seit April 2023 hauptberuflich aus, zuvor war sie ein Jahr Stellvertreterin ihrer Vorg\u00e4ngerin. Verst\u00e4rkung hat sie mit Katharina Schmidt, die seit Juli 2022 nebenberufliche Stellvertreterin ist.<\/p>\n\n\n\n

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Die promovierte Kunst- und Medienwissenschaftlerin Corinna Tomberger ist seit 2023 zentrale Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte der Freien Universit\u00e4t.
Bildquelle: Michael Fahrig
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Viel Gestaltungsspielraum<\/p>\n\n\n\n

Die Bandbreite der Handlungsfelder ist gro\u00df. Dazu geh\u00f6ren beispielsweise Strategien zur Erh\u00f6hung der Frauenanteile auf allen Karrierestufen, insbesondere in F\u00fchrungspositionen. Weitere Themen sind etwa Geschlechtergerechtigkeit in MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik), die Vereinbarkeit von Studium bzw. Beruf und Care-Aufgaben oder die Aufwertung der T\u00e4tigkeit in den Hochschulsekretariaten. <\/p>\n\n\n\n

Da die Stellvertreterinnen ebenso wie die Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten in der Aus\u00fcbung ihres Amtes nicht weisungsgebunden sind, k\u00f6nnen sie eigene Schwerpunkte setzen. Katharina Schmidt hat zum Beispiel geschlechtergerechte Berufungsverfahren im Fokus. \u201eCare-Verantwortung muss in Berufungsverfahren st\u00e4rker ber\u00fccksichtigt werden. Hat eine Bewerberin wegen Care-Verantwortung in einem Zeitraum weniger publiziert, muss das bei der Bewertung ihrer akademischen Leistung im Blick behalten werden\u201c, fordert sie. <\/p>\n\n\n\n

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Katharina Schmidt ist seit 2022 Stellvertreterin der zentralen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten \u2013 mit eigenen Schwerpunkten.
Bildquelle: Michael Fahrig<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Als besonders bereichernd hebt Corinna Tomberger den Informations- und Erfahrungsaustausch mit Gleichstellungsakteur*innen auf allen Ebenen hervor: universit\u00e4tsweit, auf Landes- wie auch auf Bundesebene. Dazu z\u00e4hlt das Plenum der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten der Freien Universit\u00e4t, in dem sich alle Amtsinhaberinnen, zentral wie dezentral, monatlich \u00fcber ihre Arbeit austauschen: Sie beraten einander kollegial und diskutieren hochschulpolitische Fragen. Bei Bedarf laden sie Expertinnen und Experten ein oder initiieren Arbeitsgruppen. Nat\u00fcrlich k\u00f6nnen auch Einzelf\u00e4lle besprochen oder Erfahrungen mit Pilotprojekten eingebracht werden. Ein Fachbereich initiierte zum Beispiel das Projekt Period for free<\/a>. Dieses Angebot wird nun auf die zentrale Ebene ausgeweitet.<\/p>\n\n\n\n

Mehr Personen f\u00fcr Gleichstellung<\/p>\n\n\n\n

Das Team Zentrale Frauenbeauftragte<\/a> besteht zurzeit neben der zentralen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten und einer Stellvertreterin aus mehreren Referentinnen, einem Team f\u00fcr B\u00fcrokoordination und Veranstaltungsmanagement sowie Projektmitarbeiter*innen. Von 2024 an kann es bis zu drei Stellvertreterinnen der zentralen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten geben. \u201eGrund ist die Anpassung an das novellierte Berliner Hochschulgesetz\u201c, erl\u00e4utert Corinna Tomberger. Dem Arbeitsfeld Geschlechtergerechtigkeit werden mehr Ressourcen zugesprochen. \u201eEinige Frauen, die in den vergangenen Jahrzehnten als Frauenbeauftragte auf zentraler und dezentraler Ebene t\u00e4tig waren, sind im weiteren Verlauf ihres Berufslebens in leitende Positionen an der Freien Universit\u00e4t aufgestiegen\u201c, sagt sie. Das \u00fcberrasche sie nicht, biete das Amt doch die M\u00f6glichkeit, die eigenen Kompetenzen zu erweitern, Wissen \u00fcber Hochschulstrukturen zu erwerben und Erfahrungen in strategischem Handeln an der Hochschule zu gewinnen. <\/p>\n\n\n\n

\u201eMan steigt in die Hochschulpolitik ein, das ist reizvoll\u201c, sagt Katharina Schmidt. Sie selbst habe gelernt: \u201eWie funktionieren Gremien? Wie sensibilisiert man Menschen f\u00fcr gleichstellungspolitische Themen? Wie geht man nicht nur auf Kontra, sondern findet Verb\u00fcndete, um Themen voranzubringen?\u201c Dazu z\u00e4hle unter anderem, gleichstellungspolitische Perspektiven in Strukturprozesse einzubringen, etwa in die Neufassung der Satzung zur Sicherung der guten wissenschaftlichen Praxis. In diesem Prozess habe sie die Aufmerksamkeit f\u00fcr Machtmissbrauch und das Ausnutzen von Abh\u00e4ngigkeitsverh\u00e4ltnissen als Formen wissenschaftlichen Fehlverhaltens sch\u00e4rfen k\u00f6nnen. Das gebe das gute Gef\u00fchl, die Freie Universit\u00e4t auf Jahre gleichstellungspolitisch mitzugestalten. Um dieser Aufgabe gerecht zu werden, freuen sich Corinna Tomberger und Katharina Schmidt auf Verst\u00e4rkung. <\/p>\n\n\n\n

Annette Leyssner<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Der Originaltext <\/a>ist am 09.01.2024 auf campus.leben erschienen. In loser Folge stellt das Online-Magazin der Freien Universit\u00e4t Amt, Aufgaben und Amtstr\u00e4gerinnen \u2013 auch auf dezentraler Ebene \u2013 vor.<\/p>\n\n\n\n

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