PhD research & care responsibilities

Empowerment workshops | 10th & 17th December | 9 am-12.30 pm – The Dahlem Research School offers two dates for an empowerment workshop for doctoral candidates for doctoral researchers who are parents or deal with care responsibilities. How can you manage your academic career with your care work? 14 spots are available. Please register beforhand. The workshops will be in English.

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Excellence, diversity & gender

DiGENet lunchtalk | December, 2nd 2024 | 12 – 2pm – The Diversity and Gender Equality Network (DiGENet) of the Berlin University Alliance (BUA) invites interested people to a lunchtalk with experts from the US and Germany. They discuss how to combine success, excellence, and inclusion in academia. The lunchtalk is at Freie Universität, a registration is required until November, 20th.

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Berliner Frauenpreis 2025

Ausschreibungsfrist: 01.11.2024 – Für den Berliner Frauenpreis 2025 können Frauen nominiert werden, die sich durch ihr Engagement in herausragender Weise für Gleichstellung und Chancengleichheit der Geschlechter einsetzen und eingesetzt haben. Besondere Berücksichtigung finden zukunftsweisende und innovative Beiträge. Der Preis wird ausschließlich an in Berlin wirkende Frauen vergeben.

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Einladung: Marthe-Vogt-Preisverleihung

Preisverleihung: 7. November 2024 | 18:00 Uhr – Der Forschungsverband Berlin e. V. ehrt mit dem diesjährigen Marthe-Vogt-Preis die Nachwuchswissenschaftlerinnen Dr. Alexandra Quitmann und FU-Alnumna Dr. Sara Hetzel. Dazu lädt der Verband Interessierte zur Preisverleihung im Rahmen der Berlin Science Week ein. Im Anschluss der Verleihung findet ein Get-together statt. Anmeldung ist bis zum 24. Oktober möglich.

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Auf dem Weg zur Professur: ProFiL

Informationsveranstaltungen: 17.-22. Oktober 2024 – Im Juli 2025 startet der nächste Durchgang des Mentoring-Programms für Wissenschaftlerinnen auf dem Weg zur Professur. Bewerbungsschluss ist der 15. November 2024. Das Programm wie auch die Online-Informationsveranstaltungen werden in deutscher und englischer Sprache angeboten.

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Poster-Ausstellung #4GenderStudies

Call for Proposals | Einreichungsfrist: 15. Oktober – Anlässlich des Wissenschaftstages #4GenderStudies, der jährlich am 18. Dezember stattfindet, plant das Margherita-von-Brentano-Zentrum eine Poster-Ausstellung in der Rost- und Silberlaube der FU. Promovierende, Post-Docs und Wissenschaftler*innen können Vorschläge für die Präsentation ihrer Forschungsprojekte einreichen.

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Podiumsdiskussion: Care and (Un)Fair?

Vorstellung Pilotstudie | 17. Oktober 2024 | 17–19 Uhr | Anmeldung bis 9. Oktober – Welche Benachteiligungen erfahren Personen mit Sorgeverantwortung im deutschen Wissenschaftssystem? Die Ergebnisse einer Pilotstudie und entsprechende Handlungsempfehlungen werden bei der hybriden Veranstaltung Care and (Un)Fair? Diskriminierung von Eltern in Forschungsförderprogrammen diskutiert.

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Gleichstellung: Neues Logo für das Amt

Die Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten in den Fachbereichen, Zentralinstituten und Zentraleinrichtungen, in der Universitätsbibliothek sowie der zentralen Universitätsverwaltung haben neue Logos, die pünktlich zum Start des Wintersemesters gelauncht werden. Unter dem Motto „Neues Logo, gleichbleibender Auftrag“ ist das Ziel der neuen Bildmarke, die Sichtbarkeit des Amtes an der FU zu erhöhen.

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„Ihr seid die Generation, die zum Mars fliegt“

Wie ist es, außerirdische Welten zu erforschen? Wie wird eine Mission finanziert? Welche Fächer sollte man in der Schule wählen? In kosmischen Interviews konnten Berliner Schülerinnen Astronominnen Fragen über ihren Beruf und ihre Forschung stellen. Das Kooperationsprojekt Cosmic Interviews wurde vom MINToring-Programm und Lecturers without borders an der FU Berlin angeboten.

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Kein Tabu: Die Ausstellung zur Menstruation

Über 1,8 Milliarden Menschen menstruieren laut UN WOMEN weltweit. Dennoch ist das Thema gesellschaftlich noch immer weithin tabuisiert. Läuft. Die Ausstellung zur Menstruation im MEK widmet sich dem aktuellen Diskurs und zeichnet die Entwicklungen der letzten Jahrzehnte nach. Perioden bestimmen auch den Hochschulalltag von Studierenden und Mitarbeiter*innen. Die bukof fordert in einer Stellungnahme, Periodenarmut und Chancengleichheit zu adressieren. 

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